西濃運輸

事務職(新卒)採用 人事制度

人事制度モデル

人事制度モデル図

西濃運輸では、キャリア形成の上で、必要な能力を身に付けていけるよう、自社の研修施設と一体となった教育制度を充実させています。 また、ジョブローテーションで様々な業務を経験していただき、管理職・経営へと階層を上っていただくための職能資格級制度、正当な評価のできる人事評価制度があります。

みなさんが自分の能力を公平に評価され、足りない能力については研修・教育制度によって補え、第一線で活躍できる人材になってもらえるように 現在も様々な研修・教育プランを用意しております。

10年間で管理職となる人材の教育・育成に重点を置き、自己啓発により弊社の精神である【プラス思考】を持って業務を遂行することの出来る人材を育むことを目的とした人事制度です。

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お問い合わせ先

西濃運輸株式会社 人事部人事課

【住所】 〒503-8501 岐阜県大垣市田口町1
【電話】 0584-82-5091
【メール】 saiyo@seino.co.jp